Líder de BDR
Descrição da vaga
Supervisionar a operação de pré-vendas garantindo a execução eficiente das atividades diárias do time de BDRs, desenvolvimento contínuo da equipe e geração consistente de oportunidades qualificadas para o funil comercial
Responsabilidades e atribuições
Responsabilidades
- Realizar acompanhamento diário da performance individual e coletiva.
- Conduzir alinhamentos e ajustes de abordagem conforme resultados.
- Garantir que a equipe esteja aderente às metas e processos comerciais.
- Definir regionalização e distribuição estratégica conforme desempenho e potencial.
- Garantir equilíbrio de oportunidades e produtividade da equipe.
- Ajustar scripts de prospecção com base nas análises de conversão.
- Implementar melhorias contínuas na comunicação com leads.
- Realizar treinamentos técnicos e coaching individual.
- Apoiar evolução do time e desenvolvimento de competências comerciais.
- Acompanhar KPIs do time (atividades, reuniões, conversão, qualidade).
- Elaborar análises e relatórios para melhorias operacionais.
- Garantir transição eficiente das agendas para o time de vendas.
- Trabalhar em conjunto com Marketing na distribuição e qualificação de leads.
- Monitorar preenchimento e qualidade dos dados.
- Garantir visibilidade e organização do funil comercial
Requisitos e qualificações
Requisitos
- Graduação em áreas relacionadas a negócios, vendas ou tecnologia.
- Experiência prévia em prospecção fria (cold call/outbound).
- Experiência liderando ou desenvolvendo times de SDR/BDR.
- Vivência com metas e gestão por indicadores.
- Experiência em gestão de equipes e uso de CRM.
Informações adicionais
Benefícios
- VR e VT flexível
- Convênio Médico/Odonto
- Auxílio-Creche
- TotalPass
- Convênio com SESC
- Seguro de vida
- Day Off
- Quick Massagem
- Ambiente com Games e muito mais.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com o RH
- Etapa 3: Entrevista com o Gestor
- Etapa 4: Contratação
